Genova, Italy • 13 mag 2026
Talenty.green, agenzia di head hunting specializzata nel settore delle energie rinnovabili, ricerca:
PROGETTISTA MECCANICO JUNIOR / POWER GENERATION & IDROGENO / 2 ANNI ESPERIENZA / LAVORO IBRIDO FLESSIBILE
Perché dovresti candidarti (in pillole)?
Azienda: società di ingegneria italiana con oltre 30 anni di esperienza nella progettazione di impianti di produzione energia (cicli combinati, gas, idrogeno)
Contesto: team tecnico multidisciplinare (process, mechanical, electrical) coinvolto in progetti complessi di power generation
Ruolo: figura tecnica con autonomia operativa su datasheet, specifiche tecniche e dimensionamento componenti
Sede di lavoro: Brescia (3 giorni di smart working a settimana)
Motivazione dell’inserimento: nuova posizione per crescita del carico di lavoro
Requisiti fondamentali: esperienza su impianti industriali di produzione energia
DI COSA TI OCCUPERAI?
Redazione di datasheet e specifiche tecniche per componenti di impianto (pompe, valvole, serbatoi, scambiatori, sistemi gas/acqua/vapore)
Dimensionamento dei componenti sulla base delle condizioni operative (pressione, temperatura, fluidi)
Analisi tecnica delle offerte fornitori e supporto alle attività di procurement
Interfaccia con fornitori, clienti e team tecnici (process, PM, altri ingegneri)
Lettura e revisione di P&ID e documentazione tecnica
Supporto alla progettazione di impianti di produzione energia (cicli combinati e idrogeno)
COSA RICHIEDIAMO:
Laurea magistrale in Ingegneria Energetica, Meccanica o Industriale
2–3 anni di esperienza in ambito impianti industriali / power generation presso EPC o società di ingegneria
Esperienza in datasheet e dimensionamento componenti
Conoscenza base dei cicli combinati (gas, vapore, acqua)
Capacità di interfacciarsi con fornitori e team tecnici multidisciplinari
Ottima conoscenza di Excel
Conoscenza base di CAD e capacità di lettura/modifica P&ID
Conoscenza lingua inglese B2
COSA TI VIENE OFFERTO:
RAL 33–36k + bonus annuale (fino a ~1 mensilità)
Buoni pasto €10/giorno
Modalità di lavoro ibrida e flessibile (3 giorni di smart working a settimana, dopo l’avviamento iniziale)
Banca ore e gestione autonoma dell’orario
Ambiente giovane, collaborativo e non gerarchico
Crescita concreta verso ruoli di Project Engineer / PM
Esposizione diretta a progetti complessi nel mondo power generation e idrogeno
#greenjobs