Talenty.green, agenzia di head hunting specializzata nel settore delle energie rinnovabili, ricerca:
RESPONSABILE PROGETTAZIONE ELETTRICA / IMPIANTI AD ENERGIE RINNOVABILI / RAL: 60-65k / 5+ ANNI DI ESPERIENZA
Perché dovresti candidarti (in pillole)?
Azienda: azienda tedesca produttrice di energia con una pipeline di oltre 19 GW in tutto il mondo
Collocazione: A supporto del team di sviluppo per progetti agrovoltaici ed eolici
Sede di lavoro: Roma
Motivazione dell'inserimento: Necessità di incrementare competenze elettriche del team
Requisiti fondamentali: Esperienza professionale con impianti fotovoltaici di grandi dimensioni
DI COSA TI OCCUPERAI?
- Progettazione elettrica di impianti fotovoltaici e parchi eolici, nonché delle infrastrutture di interconnessione elettrica (linee aeree, linee interrate e stazioni elettriche);
- Valutazione della fattibilità tecnica degli impianti fotovoltaici;
- Progettazione completa degli impianti fotovoltaici: analisi delle risorse, ottimizzazione del layout, scelta delle apparecchiature, opere civili, infrastrutture elettriche (linee elettriche interne, linee MT/AT aeree e interrate, e stazioni MT/AT);
- Elaborazione e firma di tutta la documentazione tecnica richiesta nell’ambito delle autorizzazioni amministrative e licenze comunali;
- Coordinamento con consulenti esterni coinvolti nella progettazione e nelle due diligence tecniche.
COSA RICHIEDIAMO:
- Almeno 3 anni di esperienza professionale nella progettazione di impianti rinnovabili e relative infrastrutture elettriche;
- Laurea magistrale in Ingegneria Elettrica;
- Esperienza nella preparazione di progetti amministrativi ed esecutivi per impianti fotovoltaici, stazioni elettriche e linee elettriche;
- Esperienza nella preparazione della documentazione tecnica per richieste di connessione alla rete (STMG & STMD);
- Ottima conoscenza di PVsyst, PVCase, pvDesign, Civil 3D, Autocad, QGIS;
- Disponibilità a viaggiare;
- Conoscenza Iter Autorizzativo nel settore Solare e degli ultimi decreti Governativi.
COSA TI VIENE OFFERTO:
- RAL: 60-50k, a seconda dell'esperienza;
- MBO legati alle performance individuali e aziendali;
- 1 giorno di smart working/settimana (venerdì);
- contratto indeterminato.